Fix Clean bygger morgondagens städbransch- finalist i Årets Städföretag 2026
Med ett starkt engagemang för både kunder, medarbetare och hela städbranschens utveckling har Fix Clean under många år arbetat för att höja kvaliteten och stärka branschens anseende. Nu är företaget finalist för andra året i rad, i Årets Städföretag 2026, en utmärkelse som bekräftar deras långsiktiga arbete för hållbarhet, kvalitet och en seriös städmarknad. Vi har intervjuat Nina Järvi, vd för företaget.
Företag: Fix Cleaning Service (Fix Clean).
Finalist: Årets Städföretag 2026.
Styrkor: Ansvar för branschen, engagemang och stark genomförarkultur.
Vision: En arbetsplats som skapar stolthet, delaktighet och möjlighet till utveckling.
Att vara en framgångsrik städleverantör handlar om mer än att leverera hög kvalitet här och nu. För Fix Clean handlar det också om att ta ansvar för branschens framtid. Med starkt kundfokus, engagerade medarbetare och ett långsiktigt arbete för en hållbar och seriös städbransch har företaget etablerat sig som en tydlig röst i branschen.
Vad som gör Fix Clean unikt är enligt Nina Järvi inte en enskild tjänst eller affärsmodell, utan engagemanget för branschen som helhet.
– Vi brinner verkligen för vår fantastiska bransch. Städning är en stor och viktig samhällsfunktion, och därför är det också viktigt att vi tillsammans tar ansvar för att utveckla den till en hållbar och stolt bransch. Vi har under många år arbetat för att påverka och skapa samsyn mellan beställare, entreprenörer och arbetsmarknadens parter.
Under det senaste året har företaget fått särskilt stark återkoppling från sina kunder, något som ses som en av de största framgångarna. Kunderna beskriver verksamheten som trygg, pålitlig och engagerad, och företaget får genomgående mycket höga betyg i sina kundundersökningar.
– Vi har verkligen kämpat mot lägsta-pris-trycket genom att fokusera på partnerskap och hög kvalitet i våra leveranser. Det är oerhört inspirerande att få bekräftat att kunderna uppskattar det arbetssättet och vill fortsätta samarbeta med oss, fortsätter Nina.
Just partnerskap är central i Fix Cleans strategi, för att skapa långsiktiga kundrelationer. Ambitionen är att leverera samma höga kvalitet oavsett uppdragets storlek.
– Våra kunder ska känna att de prioriteras oavsett om det handlar om ett privat hem eller en stor offentlig verksamhet. Vi har en stark genomförarkultur som kunderna märker av i vardagen.
Fix Clean lägger samtidigt stort fokus på att skapa en arbetsplats där människor känner sig stolta, delaktiga och har möjlighet att utvecklas. Genom regelbundna medarbetarmätningar följer företaget upp hur medarbetarna upplever arbetsmiljön och kulturen, samtidigt som onboarding, utbildningar och ledarskap utvecklas kontinuerligt.
En viktig del i arbetet är företagets KMA-grupp där representanter från ledning, HR och arbetsledning varje månad träffas för att analysera, utveckla och följa upp verksamheten tillsammans. Arbetet fortsätter sedan i skyddskommittéer där många lokalvårdare är delaktiga.
– Vi vill skapa en varm och familjär kultur där människor känner sig sedda och kompetenta. Det ska också finnas tydliga möjligheter att växa inom företaget. Därför försöker vi alltid internrekrytera när det är möjligt.
Hållbarhetsfrågor och kampen mot arbetslivskriminalitet är områden som företaget ser som avgörande för städbranschens framtid. Fix Clean är engagerade i nätverket mot arbetslivskriminalitet och arbetar aktivt för att motverka osunda arbetsvillkor och exploatering.
– Att människor utnyttjas i vår bransch är något vi aldrig kan acceptera. Därför vill vi vara med och driva utvecklingen tillsammans med andra seriösa aktörer.
Samtidigt följer Nina noggrant den tekniska utvecklingen. Just nu ligger fokus bland annat på hur AI kan användas för att minska administration och frigöra mer tid för ledarskap, medarbetare och kunder.
Om juryn bara skulle komma ihåg en sak från intervjun hoppas Nina att det är deras långsiktiga engagemang för att utveckla hela städbranschen. Redan 2009 skrev Fix Clean in i sin affärsplan att de ville vara med och bygga morgondagens städbransch.
– Sedan dess har vi kavlat upp ärmarna och arbetat för det målet. Det har inte alltid varit bekvämt att driva frågor, informera, diskutera och debattera. Men vi har gjort det med branschens bästa för ögonen.
Att för andra året i rad vara finalist i Årets Städföretag betyder mycket för Nina Järvi.
– Det känns helt fantastiskt. Dessutom är vi i väldigt gott sällskap tillsammans med HomeMaid och Dannebacken, som båda är föredömen i branschen. Bara att få stå här som finalist är en ära, och det gör oss både stolta och glada.
Vinnaren av Årets Städföretag 2026 utses under Stora Städbranschdagen den 15 oktober.
Anmäl dig till Stora Städbranschdagen